摘要 2

ABSTRACT 2

第1章 概述 3

1.1 库存管理系统概述 3

第2章 开发环境 4

2.1 硬件要求 4

2.2 软件要求 4

第3章 系统分析 5

3.1 可行性分析 5

3.1.1系统实现后对组织机构、管理模式的影响 5

3.2  需求分析 6

3.2.1 系统功能需求分析 6

3.2.2 系统设计结构分析 6

3.2.3 系统功能流程图设计 9

第4章 系统设计 10

4.1 系统设计要求、目标及命名规则 10

4.1.1 要求 10

4.1.2 目标 10

4.1.3  命名规则 10

4.2 系统功能设计 10

4.2.1 系统具体功能 10

4.3 数据库设计 15

4.3.1 数据库概要结构设计 15

4.3.2 数据库逻辑结构设计 15

第5章 系统的具体实施 18

5.1 母版页 18

5.1.1 母版页的优点 18

5.1.2 母版页的使用 18

5.1.3 本系统的母版页图5-1所示。 19

5.2 各个模块的实现 19

5.2.1管理员登录模块 19

5.2.2系统设置模块 21

5.2.3 员工档案管理模块 24

5.2.4工资发放模块 28

5.2.5工资查询模块 34

5.2.6用户管理模块 37

5.2.7修改密码模块 41

5.2.8安全退出系统模块 43

 

第6章 遇到的问题及解决办法 44

第7章 总结 49

致  谢 49

参考文献 49

 

 

摘要

由于计算机技术的飞速发展,数据库存储作为数据管理的一种方式,在各行各业中得到越来越广泛的应用。因此,本文围绕一个”人事工资管理系统”程序的设计和应用系统的开发课题为背景,详细介绍了以C#和SQL SERVER编写管理信息系统的过程。该程序通过C#编程语言来实现前台与后台SQL SERVER数据库的连接,并具有典型的数据库应用系统的特征,完成了系统与现实生活的紧密结合。

管理系统的开发不仅是一个应用程序编写的过程,更重要的是在系统分析和设计阶段所做的工作。该程序在设计过程中严格遵循软件工程学的方法,用划分阶段的生命周期计划严格管理,并主要讲述了程序的总体设计、详细设计阶段,对程序进行需求迭代、不断修正和改进,利用SQL SERVER的强大数据库功能,直到形成一个完善的可行性系统，优美、秀丽的界面,方便实用的查询与维护共同构成了“人事工资管理系统”。

 

关键词：C#，SQL SERVER2000，软件工程，管理信息系统